Feedback van de bedrijfsbegeleider
Hieronder staan de drie feedback formulieren weergegeven die ik tijdens mijn stage heb laten invullen door mijn bedrijfsbegeleider Leslie Eggels.
Feedback moment 1
Tops:
-Je neemt veel initiatief en staat open voor allerlei werkzaamheden, dat geeft een positieve vibe aan de afdeling.
-Je denkt bij sommige werkzaamheden verder dan de vraag, bijvoorbeeld Social Media Policy.
-Je stelt veel vragen en bent enorm leergierig, heel fijn!
Tips:
-Maak aantekeningen tijdens overleggen zodat je voor jezelf vastlegt wat er vervolgens moet gebeuren.
– Als een opdracht niet geheel duidelijk is, dan is dat helemaal niet erg. Geef aan als we onduidelijk zijn.
– Geef je aan als je te weinig te doen hebt? Het is soms nog wat moeilijk in te schatten wat je belastbaarheid is
Feedback moment 2
Tops:
-Je bent enorm goed bezig met de nieuwe initiatieven die we ontplooien. De website (partners) en de blogs, je pakt het allemaal heel goed op.
-Je neemt contact op met interne en externe stakeholders en begrijpt welke belangen wij hierbij hebben. Voorbeeld: XP post, nieuwberichten van partners en persona project.
-Je zoekt naar de mooiste en beste oplossingen voor de website en stemt dit goed af met collega’s in NL en buitenland.
Tips:
– Zorgt voor een goede planning en structuur in je werk. Noteer de werkzaamheden die je moet doen/aanpassen.
-Maak vooraf een agenda van topics die je wilt bespreken zodat tijdens 1-1 gesprekken voor je gesprekspartner duidelijk is wat je allemaal wilt bespreken.
Feedback moment 3
Tops:
-Je hebt de meeste projecten tot een succesvolle afronding of tot een mooi overdrachtsmoment gebracht. Diverse projecten worden nu ook in de praktijk toegepast. Dat is een heel mooi resultaat.
-De website partner pagina is uitstekend geworden. Je hebt hierin veel initiatief genomen ondanks dat het best wel taai was om alle informatie te krijgen.
-De LinkedIn pagina heeft een mooie boost gekregen door jouw inspanning. We zullen je creativiteit nog gaan missen.
– Bedankt voor je waardevolle bijdrage aan Visma Advitrae!
Tips:
-Laat je niet tegenhouden door vertraging van anderen. Je kunt altijd weer een andere route zoeken om toch je doelen te bereiken. Als voorbeeld de vertraging n.a.v. de partners die je hebt gemaild. Je hebt jezelf uiteindelijk aangepast aan de situatie en het project alsnog tot een goed einde gebracht.
-Noteer afspraken en taken zodat je beter onthoudt wat je hebt afgesproken. Dit gaat al steeds beter maar zou je nog net wat beter kunnen structureren.